主动离开工作了12年的公司，能拿到多少经济补偿
宁波市江北区取保候审律师
2025-04-14
主动离职通常无补偿，但若公司存在《劳动合同法》第三十八条规定情形，则有补偿。依据该法，每工作一年可获一月工资补偿，未及时处理可能导致权益受损。
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